北京赛車开奖记录部门研究调查美国签证费上涨的歧视

印度继续制定计划,将美国运往世界贸易组织,以便在两年多前有选择地增加专业签证费。此举影响了包括Infosys,Wipro,Satyam和HCL在内的顶级IT公司。

美国商务部正在编制一份分析报告,说明雇用外国人多于当地美国人的公司的签证费用上涨是如何损害个人印度人的政府官员表示,在美国经营的IT公司。

“如果该报告可以最终证明对印度公司的歧视,我们将利用它在WTO向美国提起诉讼,”该官员告诉业务线。

然而,政府所寻求的数据(包括签证相关信息)的敏感性使得一些国内IT公司回避分享细节。“这对我们来说是个大问题,但我们正在努力解决这个问题。”该官员表示。

政府也正在寻找其他来源,包括美国政府数据库,以获取信息。

对于50多岁以上的公司来说,美国的H1-B工作许可证和L-1签证费用增加了两到四倍-印度IT公司通常使用它来吸引技术移民雇用外国人的工人比美国国民多。这是参议员查尔斯·舒默(CharlesE.Schumer)为其边境证券化计划提供的2010年法案。

“从表面上看,印度公司不存在任何歧视,因为美国法律适用于任何公司,无论如何雇用更多外国工人的国籍比当地美国工人。但在实地,只有印度的IT公司因雇用大量印度人而受到影响,“一位密切关注此案的政策专家表示。

根据美国在WTO的义务,至少在IT领域,不应该对专业人员的流动设置任何障碍。因此,如果从印度雇用一半以上员工的印度IT公司收取的签证费用高于雇用相对较少外国人的美国或欧洲公司,则可以建立歧视案例。但是,必须证明只有印度公司受到影响,政府要求提供与劳动力和签证有关的数据。

“举证责任在印度,它可以打击它该消息来源表示,只有在能够最终证明歧视已经发生的情况下,世界贸易组织才会这北京赛車开奖记录样做。

有趣的是,虽然行业机构Nasscom北京赛車开奖记录公开表达了对签证立法的担忧,并称其为歧视性的个人IT公司对于这样做犹豫不决。

“印度IT公司经常就他们在美国的招聘情况发表声明,并不想对他们雇用的印度人表现出色。氏s敏感,特别是因为经济衰退,“消息人士补充说。

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发布于2013年2月21日,旅行和社区经济(一般)分享评论。。add,请通过电子邮件发送编辑推荐给你

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